サンフランシスコ州立大学留学
San Francisco State University
San Francisco State University
AACSB（ビジネススクール国際認証機関）の認証を取得しているビジネス学科の科目を履修。
各国や地域の市場について知見を深める授業が多く、グローバル人材として活躍するための要素が詰まったカリキュラムです。
アジアインターンシップコースは英語研修からスタート。
アドバンスコースは1学期から学部授業に参加します。
（＊ad）アドバンスコース必修科目
（＊as）アジアインターンシップコース必修科目
※ 開講科目、授業内容、タイトル等については大学の意向により予告なく変更となる場合がございますのでご了承下さい。
国際ビジネスと多様な文化の関係に着目し、社会、政治、文化、経済的環境とその影響を考える科目。貿易、グローバル戦略、海外直接投資、経済統合、外国為替、そして他国籍企業など、国際ビジネスについてあらゆる角度から多面的に分析し、考察を加える。
中小規模のビジネス、特にその貿易について、実践的な側面から学習する。例えば、商材等の輸出入の方法、海外への販売、文書・情報管理、法的な考慮事項、物流、財務業務にいたるまで、中小ビジネスにおける国際間の貿易に必要とされる実務を、一通り網羅的に学ぶ。
国際間のビジネスを取り巻く環境について学ぶ。主に外国における人事および資産管理の状況、政府が行う国際取引、または外国政府との国際取引について学習し、その方法について理解を深める。国際ビジネスにおける法制度について掘り下げ、主要トピックとして重複または競合する利害関係、ナショナリゼーション問題、契約の無効化、国際ビジネスにおける譲歩などを採り上げる。
異文化環境の中で生み出されるイノベーティブかつクリエイティブな製品、サービス、またマネジメント法とは。イノベーションと創造性に影響するマクロ、ミクロの要因について深く掘り下げていく、サンフランシスコならではの科目。
国際ビジネスの環境で働き、キャリアを構築することに興味がある学生に、特に勧めたい授業。自らのキャリア設計を考えキャリアアップを見据えた意志決定スキル、キャリアマネジメントスキルなどを具体的に学ぶ。
起業家が、先進国、新興国、途上国の経済において成功するための背景を探る授業。対象地域でのローカルな事情やその経済の中身にフォーカスしながら、既存の主流概念と新しい概念とを一緒に学んでいく。
Course Attributes／E1: Lifelong Learning Develop
国際環境に焦点をあて、分析を重ねる。ひと口にグローバル環境といってもその事象は多様であり、それぞれが特別な事情を抱えている。そのさまざまな環境に数多く触れ、グローバルな環境の中でも特に現代ビジネスの運営に影響を与える要因を探り出していく。
中華圏のビジネスについて学ぶ興味深い科目。21世紀において大きな成長を遂げている中国ビジネスにスポットをあて、その人口統計や文化的・社会的価値観（哲学、言語など）、中華圏ならではの特徴的なビジネスや経営の方法、およびシステムを取り上げる。
欧州におけるビジネスについて学ぶ。ヨーロッパにおいて商取引に影響を与える要因、ビジネス、経済、政治、社会情勢について多角的に学び、また投資や貿易のチャンスと課題について、具体的に設定して考えていく。
アジア太平洋圏における現代的な問題点を取り上げ、それぞれを深く研究する。経済、文化、政治、社会、企業環境はもちろん、それらがアジア太平洋圏内の国家間競争に与えるインパクトについて、大局的あるいは局所的な視点で探る。
日本におけるビジネスがテーマ。日本の文化、マネジメント、組織、雇用関係における問題点などについて研究し、日本特有の組織行動や、日本企業の国際ビジネス戦略について知識を深める。リサーチ、コンサルティング、ビジネスにおける確固たる基礎知識を身につけることが可能。日本を客観的に見る上で意義深い科目といえる。
新興成長マーケットに注目し、関連する文化、宗教、そしてビジネスなど、幅広い分野において、それぞれのファクトの相互作用、ビジネス運営方法について洞察。新興マーケットでビジネスを行う上で知っておくべきガイドラインを学ぶ。
国際ビジネスを人事の面から学ぶ科目。人的資源の活用、人事について国際的な側面から知識を得る。法的要件、文化的問題、マネジメント業務などを学び、かつビジネスを成功に導くための重要なシステムについて理解を深める。
This course is offered as MGMT 618 and IBUS 618. Students may not repeat the course under an alternate prefix.
国際マーケットの分析と、ビジネスプランを実践するにあたってのスキルを高める授業。国際ビジネスへの参入戦略、国際環境分析、国際ビジネスのリスクなどにスポットを当て、グローバルビジネスを行う上で必須ともいえる知識を得る。
This course is offered as MGMT 618 and IBUS 618. Students may not repeat the course under an alternate prefix.
グローバルレベルでの人材開発と人事マネジメントの本質を研究する。国際社会での課題の探求と、文化的・地域的に多様化する環境の中で、グローバルな労働力を効果的に開発しマネジメントするための戦略を探る。
グローバルリーダーシップスキル及び、変化が激しく競争過多な環境の中での文化的能力の向上について、個人の観点から組織的観点まで多様な側面から学ぶ。マインドセット、概念やツール、文化や文脈的知能、自己形成に焦点をあてる。
ビジネスがよりグローバルに、より誰でもが参入しやすくなるのに伴い、我々は異文化間交渉術の本質を知る必要に迫られている。そこで関連しあうさまざまな主張者、組織的な文脈や状況について、ケーススタディを用いて学ぶ。
（This course is offered as IBUS 659 and MGMT 659. Students may not repeat the course under an alternate prefix.）
グローバルな文脈の中での、社会的起業家精神について検討する科目。新たなビジネスモデル、ミクロ経済、共同体ベースの企業などについて焦点をあて、深く考察する。
Course Attributes／Social Justice
（This course is offered as IBUS 659 and MGMT 659. Students may not repeat the course under an alternate prefix.）
多文化の中での経営者能力について分析を行う。さまざまな国々における組織行動の国際基準の解析や、ローカル・グローバルマネジメントに影響する文化と、社会経済、政治、法律上の変数との関係を探る。
（This course is offered as IBUS 659 and MGMT 659. Students may not repeat the course under an alternate prefix.）
ビジネス戦略、統計、他国籍企業における意志決定について、ケーススタディを用いてアプローチを試みる。 また、各国政府の政策と、各企業の経営方針の相互作用について知見を深める。
